| 滨海新区特殊工时绿色通行岗位扩容至15个，这些岗位可享受便利化服务→ |
近日，区政务服务办制定《滨海新区第二批特殊工时绿色通行岗位目录清单（试行）》，在2024年印发的《滨海新区第一批特殊工时绿色通行岗位目录清单(试行)》的基础上，新增2个不定时工作制岗位和1个综合计算工时工作制岗位。
符合清单内岗位条件的企业，可根据实际需要适用一系列审批和服务便利化举措。目前，绿色通行岗位目录增至15个岗位，进一步助力企业降本增效，扩大惠企广度，稳定劳动关系。
区政务服务办基于首批清单12个综合计算工时工作制岗位的实践经验，经调研论证，新增企业董事、企业经理2个不定时工作制岗位和船舶引航员1个综合工时工作制岗位，符合条件的岗位可享受免实地踏勘、承诺审批和即报即批等便利化举措。
改革成效显著，覆盖7000余名职工
天津港集团及下属30余家企业7000余名职工从事船舶业务、起重装卸机械操作等岗位，通过推行符合条件企业“免踏勘”、和谐企业延长许可有效期、部分岗位远程视频座谈等多项举措，有效提高审批效率，企业和职工的办事满意度大幅增强。
总结成功经验，全域推广
区政务服务办通过政务新媒体、官方网站、政企座谈会等形式多渠道宣传，及时总结经验，将服务创新举措制度化、规范化，形成可复制可推广的经验成果。鼓励各开发区结合区域产业特色与新质生产力培育方向，因地制宜制定适合本区域特点的绿色岗位通行目录清单。
主办单位：滨海新区人民政府政务服务办公室
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