| 新区人社局践行一线工作法，深入区政务服务中心开展大讨论调研座谈会 |
为进一步落实滨海新区“鼓足闯劲谋改革，提升胆气勇创新”大讨论活动要求，主动做好解决企业困难、服务企业发展工作，近日，区人社局组织领导班子成员及各工作室主要负责同志组成调研组，深入区政务服务中心与人社窗口工作人员开展大讨论调研座谈会。
区人社局党组书记、局长马坤同志认真听取了中心每一名工作人员对自己本职业务岗位的介绍，大家各抒己见、畅所欲言，对大讨论活动发表了自己的看法，对今后工作中如何集中力量兑现就业扶持政策、做好离校未就业高校毕业生就业帮扶、集中审核兑现符合条件的技能提升补贴等痛点难点堵点问题进行了讨论。
马坤同志在与创业培训、小额担保贷款工作人员交流时提出：工作要积极走出去，宣传我们的惠民政策，切实解决群众迫切的需求，做好“最后一米距离”的工作。在与失业窗口工作人员交流时表示：通过我们的真心服务，要解决好群众就业失业服务的问题，让群众通过我们的服务，有更好地获得感。
马坤同志表示，工作要有一竿子插到底的精神，要把握问题导向，结合工作实际和区人社局“双百”活动安排，采取“四不两直”方式，落实“一线工作法”，切实提高解决问题的能力。
滨海新区人社局通过此次思想解放大讨论活动，进一步增强了“小我融入大我”的大局意识，进一步增进了团结、凝聚了力量、促进了工作。今后将以更高标准更严要求，坚持做到在调研中了解民情、在交流中倾听民声、在落实中解决民忧，让更多的企业和人民群众享受政策福利，为滨海新区改革创新奠定坚实基础。
主办单位：滨海新区人民政府政务服务办公室
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